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근로기준법 제94조 규칙의 작성 변경 절차 근로기준법 제94조는 취업규칙의 작성 및 변경 절차를 규정하고 있습니다. 이 법에 따르면, 취업규칙은 근로자들의 근로조건과 복무규율에 관한 기준을 설정하기 위해 사용자가 작성해야 하는 규칙입니다. 취업규칙을 작성하거나 변경하는 과정에는 두 가지 주요 단계가 있습니다: 의견 청취 및 동의, 그리고 고용노동부에 신고하는 절차입니다. 첫 번째 단계는 취업규칙을 작성하거나 변경할 때, 사용자가 근로자들로부터 의견을 청취하거나 동의를 받아야 한다는 것입니다. 이 과정에서 근로자 과반수로 조직된 노동조합이 있을 경우, 해당 조합의 동의를 받으면 됩니다. 만약 노동조합이 없다면, 사용자는 근로자들의 집단적인 의견을 수렴하고 찬반을 조사하는 절차를 진행해야 합니다. 이때 사용자는 근로자에게 충분한 설명을 하고, 근로자.. 2024. 12. 12.
견인의 종류 traction 견인(traction)은 주로 골절이나 탈구 치료에 사용되는 물리적 방법으로, 몸의 일부분을 늘려서 치료하는 방식입니다. 다양한 종류가 있으며, 각기 다른 상황과 목적에 맞춰 사용됩니다. 주로 사용되는 견인의 종류는 피부견인, 골격견인, 그리고 특수 견인 장치들을 포함합니다. 피부견인 (Skin Traction): 피부견인은 외부에서 체중을 이용해 피부에 적용하는 방법입니다. 대표적인 종류로는 Buck 견인과 Russell 견인이 있습니다. Buck 견인은 주로 대퇴골 골절이나 고관절 질환에 사용되며, 다리 아래에 견인 추를 매달아 직선 방향으로 당기는 방식입니다. Russell 견인은 무릎 아래에 패드를 두고 두 방향으로 견인력을 가하는 방식으로, 주로 어린이 대퇴골 골절 치료에 사용됩니다.골격견인 (.. 2024. 12. 12.
가슴통증 NTG 복용 가슴 통증이 발생할 경우, 니트로글리세린(NTG)은 협심증이나 심근경색을 예방하고 치료하는 중요한 약물입니다. NTG는 혈관을 확장시켜 혈류를 원활하게 하고, 가슴 통증을 빠르게 경감시킬 수 있습니다. 그러나 올바른 사용법과 주의사항을 숙지하는 것이 매우 중요합니다. NTG는 설하정(혀밑정)과 스프레이 형태로 제공되며, 주로 가슴 통증을 경험하는 환자에게 사용됩니다. 설하정은 혀 밑에 놓고 녹여야 하며, 물과 함께 삼키지 않도록 주의해야 합니다. 또한, 가슴통증이 시작되면 5분 간격으로 최대 3번까지 복용할 수 있으며, 통증이 지속되면 즉시 응급실에 방문해야 합니다. 복용 시 부작용으로는 두통, 어지러움, 저혈압, 실신 등의 증상이 나타날 수 있습니다. 이러한 부작용을 피하려면 약을 복용한 후에는 천천히.. 2024. 12. 12.
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