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10월에 심는 농작물 10월은 여름 작물의 수확이 끝나고, 겨울을 준비하는 농작물을 심기에 가장 알맞은 시기입니다. 특히 마늘, 양파, 시금치, 상추, 쪽파 등은 10월에 파종하면 월동 후 이듬해 풍성한 수확을 기대할 수 있습니다. 10월에 심는 대표적인 농작물10월은 기온이 서늘해지고 병충해 발생이 줄어드는 시기이므로, 초보자도 비교적 쉽게 재배할 수 있는 작물이 많습니다.마늘: 대표적인 월동 작물로, 한지형은 9월 말~10월 하순, 난지형은 9월 중순 ~ 10월 초가 적기입니다. 심기 전 밭에 석회고토를 뿌려 토양을 중성화하면 생육이 좋아집니다.양파: 10월 중순 ~ 하순에 모종을 심으면 겨울을 나고 이듬해 5 ~ 6월에 수확할 수 있습니다. 양파는 배수가 잘되는 흙을 좋아하므로, 고랑을 깊게 만들어 심는 것이 좋습니다... 2025. 10. 16.
공무원 유튜브 해도 될까? 공무원도 개인적 표현의 자유가 있으나, 직무의 공정성·중립성과 이해충돌을 방지하기 위한 엄격한 제한을 받습니다. 유튜브·인터넷 방송 활동은 가능한 경우와 금지되는 경우가 명확히 나뉘며, 수익 발생 여부와 직무 관련성, 소속기관의 허가 절차가 핵심 기준입니다. 아래에서 허용 범위, 금지 기준, 실무 절차, 분쟁을 피하는 체크포인트까지 자세히 안내드립니다. 기본 원칙: 표현의 자유와 공무원의 의무 균형표현의 자유: 사생활 범위에서 취미·창작 활동을 하는 것은 원칙적으로 가능합니다. 다만 직무상 비밀, 기관의 신뢰, 품위 유지 의무를 침해해서는 안 됩니다.겸직·영리업무 금지: 지속적 수익을 얻는 영리 목적 활동은 금지되거나 소속 기관장의 사전 허가가 필요합니다. 유튜브 광고수익·협찬·유료 강의 연계 등은 영리.. 2025. 10. 15.
소정근로시간이란? 뜻 근로계약을 체결할 때 반드시 확인해야 하는 중요한 요소 중 하나가 바로 소정근로시간입니다. 근로시간은 임금, 휴일, 휴가, 수당 산정 등 다양한 노동 조건의 기준이 되기 때문에 정확히 이해하는 것이 필요합니다. 이번 글에서는 소정근로시간의 의미부터 법정근로시간과의 차이, 그리고 계산 기준까지 체계적으로 정리해 드리겠습니다. 소정근로시간의 뜻소정근로시간이란 근로자와 사용자가 근로계약을 통해 정한 1일 또는 1주 단위의 근로시간을 말합니다. 즉, 법이 정한 최대 근로시간 범위 내에서 회사와 근로자가 합의하여 정한 ‘약속된 근로시간’이라고 할 수 있습니다.예를 들어, 법정근로시간이 주 40시간이라 하더라도, 회사와 근로자가 주 35시간 근로로 계약을 맺었다면 이 35시간이 소정근로시간이 됩니다. 법정근로시간과.. 2025. 10. 15.
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